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无效劳动合同

发布时间：2016-11-20 浏览次数：645次

违反法律、法规的劳动合同以及采取欺诈、胁迫等手段订立的劳动合同属无效劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。劳动合同的无效由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。

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